edito il 26.07.2023 in der Kategorie In genere allo sommario
Perché gli ingressi laterali sono così richiesti
Chi cambia carriera ha molti vantaggi. Un grande vantaggio è l'esperienza professionale che già
porta con sé, anche se è stata acquisita in un settore diverso. In questo modo, portano in azienda
altre esperienze e prospettive. Inoltre, portano con sé metodi e processi di lavoro provenienti da
altri settori o da altre aziende e una personalità che ha già dovuto lavorare in un team. Se sono
presenti le giuste competenze e un alto livello di motivazione e se il nuovo arrivato ha beneficiato
di un'adeguata fase di inserimento, di solito lavorerà allo stesso livello.
Un altro vantaggio per i nostri candidati laterali è la carenza prevalente di lavoratori qualificati. Ciò
incoraggia molte aziende a ripensarci e aumenta le possibilità di essere assunti. In questo modo,
si può anche ampliare il bacino di candidati per l'assunzione di nuovo personale.
Non c'è più bisogno di competenze?
Naturalmente, la conoscenza delle materie è ancora necessaria per poter intraprendere una
carriera professionale. Per i nostri cambi di carriera, questo richiede molta iniziativa e capacità di
adattamento. Oggi, tuttavia, le aziende sono disposte a investire finanziariamente nella
formazione del proprio personale e a sostenerne l'ulteriore sviluppo con workshop, corsi di
aggiornamento e formazione.
Dal cantiere alla sala operatoria
Questo significa che oggi qualsiasi professione è adatta all'ingresso laterale? No, le professioni
protette che richiedono anche un certo titolo di studio o un certificato di formazione non possono
essere esercitate da un lateral entrant senza una licenza. Si tratta di professioni come il medico, il
chirurgo, l'avvocato o l'architetto.
Conclusione
Non lasciatevi intimidire dagli annunci di lavoro che richiedono titoli di studio. È importante che
voi, in quanto cambiatori di carriera, comunichiate le ragioni del vostro cambiamento di lavoro e
che siate interessati, motivati ed entusiasti della professione e che siate in grado di trasmetterlo.
Sottolineate quali competenze della vostra precedente carriera professionale possono essere un
vantaggio nel nuovo lavoro e convinceteli con la vostra personalità e ambizione! Non sempre si
viene accettati o si trova un lavoro come astronauta, ma l'esperienza di molti esempi positivi
dimostra che è sempre possibile. Al momento ancora più di prima.
Luigj Laski